為了進一步優(yōu)化教師隊伍，全面提升教學(xué)、科研水平，現(xiàn)面向社會誠聘高層次人才及具有博士學(xué)位的優(yōu)秀青年人才來我校工作。
1. 學(xué)校介紹
包頭醫(yī)學(xué)院成立于1958年，坐落于有著“草原鋼城”“稀土之都”美譽的內(nèi)蒙古自治區(qū)包頭市，現(xiàn)有東河、青山兩個校區(qū)。學(xué)校現(xiàn)已形成全日制本科教育、研究生教育、繼續(xù)教育和職業(yè)教育多層次辦學(xué)格局和以醫(yī)學(xué)為主，法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)和工學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)科體系。
現(xiàn)有教學(xué)機構(gòu)16個；附屬醫(yī)院、教學(xué)醫(yī)院和實習(xí)醫(yī)院32所，各類教學(xué)及實踐基地91個。
學(xué)校以學(xué)科建設(shè)為龍頭，教學(xué)科研并重，突出內(nèi)涵式發(fā)展。現(xiàn)有5個一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點，3個碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點，2個國家臨床重點專科建設(shè)項目，9個內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)先、重點學(xué)科、6個內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學(xué)校重點培育學(xué)科。建有自治區(qū)人畜共患病與轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新中心1個，自治區(qū)級重點（培育）實驗室9個，自治區(qū)級實驗教學(xué)示范中心5個，自治區(qū)工程（技術(shù)）研究中心8個，校級研究所（室）30個，校級創(chuàng)新團隊37個。
為了提升學(xué)校科研水平，學(xué)校重點推進轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)中心的建設(shè)，中心現(xiàn)有科研實驗用房7000余平米，已建成BSL-2級生物安全實驗室，并整合自治區(qū)多家醫(yī)學(xué)高等院校、研究機構(gòu)、公立醫(yī)院和疾控中心科研資源成立了“人畜共患病與轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)協(xié)同創(chuàng)新中心”。目前正在建設(shè)生物樣本庫，平臺實行對外開放共享管理。
2. 崗位招聘條件
第一層次：
中國科學(xué)院院士、中國工程院院士（含外籍院士）以及海內(nèi)外具有與此相當學(xué)術(shù)地位和成就的專家學(xué)者。
第二層次：
1.進入中國科學(xué)院院士增選、中國工程院院士遴選的有效候選人;
2.國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎一等獎及以上獲得者（第一主研人員）;
3.“國家特支計劃”杰出人才，哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)域做出創(chuàng)造性成就和重大貢獻、學(xué)術(shù)聲望高的一級教授（資深教授），海外一流大學(xué)或科研機構(gòu)知名終身教授以及相當層次的人才;
4.具有相同學(xué)術(shù)地位和成就的海內(nèi)外專家學(xué)者。
第三層次：
1. 國家自然科學(xué)獎、國家技術(shù)發(fā)明獎、國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎及以上獲得者（第一主研人）;
2. 國家自然科學(xué)基金重大項目、重點項目主持人，國家杰出青年科學(xué)基金獲得者，國家社會科學(xué)基金重大項目主持人;
3. “國家特支計劃”領(lǐng)軍人才;
4.全國杰出專業(yè)技術(shù)人才獲得者;
5.“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授;
6.具有相同學(xué)術(shù)地位和成就的海內(nèi)外專家學(xué)者。
第四層次：
1.國家重點學(xué)科、實驗室?guī)ь^人;
2.“百千萬人才工程”人選;
3．“國家特支計劃”青年拔尖人才，“青年長江學(xué)者”入選者，“創(chuàng)新人才推進計劃”中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者;
4.中國科學(xué)院“百人計劃”入選者;
5.教育部“高等學(xué)校教學(xué)名師獎”獲得者;
6.國家重點項目的首席科學(xué)家;
7.具有相同學(xué)術(shù)地位和成就的海內(nèi)外專家學(xué)者。
第五層次：
1.“新世紀優(yōu)秀人才計劃”入選者；
2.教育部“高校青年教師獎”獲得者；
3.享受國務(wù)院特殊津貼專家；
4.國家有突出貢獻中青年專家；
5.省部級重大項目主持人；
6.省部級重點學(xué)科或重點實驗室負責人；
7.博士研究生導(dǎo)師；
8.獲得省部級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進步、教學(xué)成果、社會科學(xué)成果一等獎（第一主研人）；
9.具有相同學(xué)術(shù)地位和成就的海內(nèi)外中青年學(xué)者。
第六層次：
1.自治區(qū)有突出貢獻專家；
2.自治區(qū)“草原英才”個人獲得者；
3.自治區(qū)“新世紀321人才工程”一層次入選者；
4.獲得省部級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進步、教學(xué)成果、社會科學(xué)成果二等獎（第一主研人）；
5.在本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)水平較高或教學(xué)成果突出且具有博士學(xué)位的教授；
6.國內(nèi)一流院校、一流學(xué)科及知名科研院所的博士研究生。
第七層次：
學(xué)校教學(xué)科研急需，且具有普通全日制學(xué)歷的博士研究生。
學(xué)歷、年齡等不符合上述條件，但確屬學(xué)校學(xué)科建設(shè)急需、短缺人才，由用人單位提出用人計劃，經(jīng)學(xué)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議,學(xué)校學(xué)術(shù)委員會答辯通過，可按照人才引進程序?qū)徟?/span>
3. 招聘需求
4. 引進待遇
（一）享受包頭市人才引進政策
（二）事業(yè)編制
（三）特殊人才按“一事一議”的形式協(xié)商確定引進待遇。
（四）學(xué)校提供人才引進費、科研啟動費、特殊津貼和住房。第一至第四層次人才引進費按照最終簽訂的協(xié)議內(nèi)容支付，其余層次人才引進費在被引進人才正式入職后一次性支付。第五層次人才引進費50萬，科研啟動費20萬；第六層次人才引進費30萬，科研啟動費10萬；第七層次人才引進費15萬，科研啟動費5萬；為第一到四層次人選提供住房。
（五）六層次引進人才按副教授（專技七級崗）待遇。
（六）夫妻雙方均符合引進條件，人才引進費按雙方應(yīng)享受的待遇分別支付。
5. 應(yīng)聘方式
應(yīng)聘者可電話聯(lián)系各需求單位或?qū)€人簡歷發(fā)送至需 求單位聯(lián)系人郵箱，也可以直接與學(xué)校人事處聯(lián)系。
聯(lián)系電話：0472-7166009
電子郵箱：[email protected]
包頭醫(yī)學(xué)院期待您的加入
（人事處）
